スーパーアニュエーション（Superannuation、年金積立）
スーパーアニュエーション（スーパー）は、オーストラリアで老後のために積み立てる制度です。雇用主は給料とは別に、従業員の給与の一定割合（2026年10月時点で12%）をスーパーの口座に払う義務があります。カジュアルや一時滞在者も原則として対象です。
条件や金額は変わることがあります。手続きの前に、必ず公式の窓口やページで最新の情報を確認してください。個別の判断は、登録された専門家に相談してください。
スーパーのしくみ
スーパーアニュエーション（superannuation、略してスーパー）は、オーストラリアで多くの人が老後に備える主な仕組みです。働き始めると、雇用主が給料とは別に、給与の一定割合をスーパーの基金（super fund）に払います。基金がそのお金を運用します。
雇用主の拠出（Super Guarantee）
雇用主が払う最低限の拠出を、スーパー・ギャランティー（Super Guarantee、SG）といいます。
| 期間 | SG の割合 |
|---|---|
| 2025年7月1日〜2026年6月30日 | 12% |
| 2026年7月1日〜2027年6月30日 | 12% |
| 2027年7月1日以降 | 12% |
2026年7月1日からは、対象の収入（qualifying earnings）の12%が最低額です。対象の収入には、通常の勤務時間の給料、一部の手当・賞与、有給休暇中の給料、歩合などが含まれます。残業代は含まれません。
2026年7月1日から「Payday Super」の制度が始まりました。雇用主は四半期ごとではなく、給料日ごとに SG を払います。給料日から7営業日以内に基金が受け取る必要があります。
1年間（会計年度）の対象の収入には上限（maximum contribution base）があり、2026–27年度は A$270,830 です（2026年10月時点）。上限を超えた分について、雇用主は SG を払う必要がありません。
対象になる人
一般に、従業員は全員 SG の対象です。収入の額は関係ありません。次の人も原則として対象です。
- フルタイム、パートタイム、カジュアル
- バックパッカーなどの一時滞在者（一部の例外あり）
- 会社の取締役、雇用主の事業で働く家族
ただし、次の場合は条件があります。
- 18歳未満の人は、週30時間を超えて働く場合だけ対象
- 家事など私的な仕事で雇われる人は、週30時間を超えて働く場合だけ対象
主に自分の労働に対して報酬を受ける個人の請負人（independent contractor）も、スーパーでは従業員と同じ扱いになります。
一時滞在者の場合、就労の許可があれば、ビザの種類や税務上の居住者かどうかに一般に関係なく対象です。海外の雇用主から一時的に派遣され、社会保障協定の対象になる場合など、例外もあります。
基金の選び方と引き出し
多くの従業員は、SG を払い込む基金を自分で選べます（「スーパーの口座と確認方法」）。
スーパーは老後のための制度です。ごく限られた場合を除き、受給開始年齢（preservation age）に達して条件を満たすまで引き出せません。違法に引き出すと罰則や手数料がかかります。早期の引き出しを手伝うという勧誘には注意してください。
一時滞在のビザで働いた人は、出国後に払い戻し（DASP）を請求できる場合があります。手続きは「帰国時のスーパー払い戻し（DASP）」で扱っています。
手順
スーパーが払われているか確認する
- のアカウントを作り、税務署（Australian Taxation Office、ATO）のオンラインサービスにリンクする。ATO のアプリも使える。
- 「Super」→「Fund details」で、基金の口座と残高を確認する。雇用主の拠出の記録も見られる。
- 基金からの明細（member statements）でも確認できる。
- 口座が複数あると手数料や保険料が重複するため、まとめる（consolidate）ことも検討する。
ATO のオンラインサービスの残高は、基金が年1回報告する6月30日時点の額です。最新の残高は基金に確認してください。
未払いが疑われるとき
- 自分が SG の対象か確認する。
- 基金の明細、ATO のオンラインサービス、雇用主への確認で、いつ、どの基金に、いくら払われたかを調べる。
- 正しく払われていなければ、ATO のオンラインツールで報告する（Report unpaid super contributions from my employer）。
アワードなどで SG を超える拠出が決まっている場合、その超えた分は Fair Work Ombudsman の担当です。報告の方法はATO の未払いスーパーのページ（新しいタブで開く）にあります。
ここに注意してね！
- スーパーは給料とは別に雇用主が払うもので、給料から差し引かれるものではありません。
- 雇用主が SG を期限どおりに正しく払わない場合、雇用主にはスーパー・ギャランティー・チャージ（SGC）という税が課されます。
- 制度の詳細はATO の雇用主の拠出のページにまとまっています。投資や基金の選択の個別の判断は、金融アドバイザー（financial adviser）に相談してください。
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